Trong bối cảnh nền kinh tế toàn cầu ngày càng phát triển, các doanh nghiệp có vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài (FDI) đã trở thành một động lực quan trọng thúc đẩy nền kinh tế Việt Nam. Họ không chỉ đóng góp mạnh mẽ vào kim ngạch xuất khẩu, mà còn tạo ra hàng triệu cơ hội việc làm cho người lao động Việt Nam. Tuy nhiên, một thách thức lớn mà các doanh nghiệp FDI đang đối mặt là sự thiếu hụt lao động chất lượng cao, điều này khiến cho việc tuyển dụng và đào tạo nhân lực trở thành một vấn đề cấp bách đối với họ. Chính vì vậy, nhiều doanh nghiệp FDI đã phải chủ động tìm kiếm các phương án để thu hút, đào tạo và giữ chân nhân lực chất lượng.

Bộ Tài chính cho thấy gần 55% doanh nghiệp FDI có báo cáo tại Việt Nam lỗ trong năm 2019 hơn 131.400 tỷ đồng.